距离春节还有一个多月，但中国大陆长江三角洲及东部沿海地区的返乡潮已提前涌现，引发「民工荒」，用工短缺现象重现。不少企业手持订单，却苦于无人可用，只能提前「过冬」。

「东西南北中，普遍缺技工」，这是今年初在珠江三角洲等地出现「用工荒」时流传最广的1句话。如今上海市技工短缺，尤其是高级技工不足情况更明显。

年底是大陆各民营企业最忙的时候，却也是招聘工人的「寒冬」。一些不愿赶「春运」(春节交通运输)的农民工，都会选择在12月提前返乡。但企业用人需求增加，劳动力却无法跟上，让不少企业头疼不已。尽管一再提高工资，降低招工要求，却仍招不到人。

除来提前返乡过节，物价上涨也是造成「用工荒」的原因之一。

虽然工厂管吃管住，但因物价涨了，平日的开销增加是不争的事实，1年下来赚不了几个钱，还不如早点回老家。

专家表示，随着经济发展，越来越多的企业转战大陆2、3线城市，造成沿海地区的用工分流。

此外，企业老板表示，现在的工人多为「80、90后」(1980、1990年代及以后出生者)，这些「农二代」的打工理念逐渐转变，不同于上一代工人，也是造成「用工荒」的主因。

在大陆1亿5000名农民工中，近6成属「80后」农二代，他们在个人素质、就业特点以及价值观念上，都明显不同于第一代。这些新生代农民工不愿意从事技术含量低、仅靠出卖劳动力且报酬较低的工作。