晋江市远大服装织造有限公司车间里，机器轰鸣，生产线上佩戴口罩的工作人员有序地忙碌着，有的争分夺秒地加工，有的专注地在电脑前操纵着机器，还有的仔细地操作着各类仪器仪表，一派热火朝天的生产景象。

自2月14日批准复工以来，远大纺织一手抓防疫工作，一手抓复工复产。“到目前为止，公司员工返厂率达到95%，上岗率达到92%。”远大纺织副总经理陈仪招告诉记者，目前公司还有20多名贵州、四川的员工因交通不便不能如期返岗，公司将进一步跟进，确保不落下一人。

特殊时期，能够有如此高的复工率，与远大纺织的提前部署密切相关。正月初一起，远大纺织就以车间小组为单位，实行管理干部一对一、点对点的每日沟通。“我们要确保了解每名员工的情况，并将防疫知识科普到位，而等到复工复产阶段，我们则第一时间更新信息、跟进员工情况，协调手续、交通等事宜。”陈仪招透露，对全体员工情况的精准摸排和紧密联系，公司可及时了解员工动态和向员工通报情况。在摸排中，了解到云南、贵州、四川等一些偏远省份的员工因交通极不方便，无法返厂复工的困难后，公司则组织员工参与政府包车、包机，让外省员工安全健康返厂。

远大纺织不仅对员工返厂路费进行100%补贴，还提前备下了防疫物资。正月初五，远大纺织董事长吴远场便通过国外渠道，紧急采购了1万多个口罩，分批分发给公司员工及家属。这为远大纺织工厂的顺利复工创造了有利的条件。

“事关员工无小事，细节之处见真情。”吴远场认为，防疫工作的每一个细节都需要注意，改善和提高员工的生活质量也是防疫工作的重要组成部分。为此，远大纺织还落实员工及其家属的一日三餐、生活用品采购等事项。前几日，远大纺织还将5位理发师请到公司，为80多名员工及家属理发。

“员工生活舒心了，工作自然热情高涨。我们现在生产及销售都呈现良好势头。”陈仪招说，远大纺织开工半个月以来，陆续将客户年前的订单生产完成并安排出货。同时，由于年前储备原料充足，加上接单顺利，目前产品订单已安排到5月。