随着2013年报披露有序进行，一股高管“马上辞职”的风潮悄然袭来。记者昨天对上市皖企发布的公告进行不完全统计，自2014年1月1日至今，至少有14位高管提交辞职报告，这些高管包括公司总经理、副总经理等，而辞职高管中独立董事占到了“半壁江山”。据了解，在中组部18号文的规定下，一些“官员独董”不得不退位。
高管离职凶猛来袭
记者昨天统计发现，2月25日，沪深两市共有15家公司宣布了27名高管辞职的公告，26日又有12家公司发布高管辞职公告，28日再次有16家公司公告有高管辞职。与此前不同的是，此轮离职风潮的重灾区并非创业板和中小板，而是集中在沪深两市的大公司。
上市皖企亦不例外，有十多位高管在2月份集中离开原来的岗位。山鹰纸业在2月14日表示，公司董事会收到董事兼总经理汤涌泉及副总经理杨义传的书面辞职报告;2月20日，恒源煤电称公司董事会收到董事胡庆永、董事兼副总经理严洪泉的书面辞职报告;2月24日，美菱电器董事孙立强也提交书面辞职报告。
不过，上市公司对于高管辞职原因的解释非常模糊，不是“个人原因”就是“工作变动”。当然，也有一些公司对高管辞职原因表述相对“具体”，比如美菱电器董事孙立强、精工钢构副总经理楼宝良等是由于工作调动原因。
“官员独董”告别赛
在此轮辞职风潮中，独立董事首当其冲，今年以来上市皖企至少有7位独立董事辞职。
华孚色纺表示，公司董事会于1月17日收到独立董事张延恺的书面辞职报告。根据中组部文件《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》的要求，党政领导干部不得在企业兼职(任职)，因此张延恺先生申请辞去公司独立董事职务。
张延恺是中国纺织工业联合会副会长，去年4月19日被选举为华孚色纺独立董事，任期还不到一年。此外，安徽合力独立董事赵韩、合肥百货独立董事邹吉昌、德力股份独立董事盛明泉、st国通独立董事叶青等等，均选择了辞职。
帮公司出谋划策，就能获得高额薪酬，这些“智囊”就是上市公司的独立董事。根据上市公司2012年年报，上市公司独立董事共有642个职位由各级政府官员担任，占所有职位的8.45%。专家指出，这种独特的“政商旋转门”已成官场潜规则，并沦为特权阶层的福利。
“元老级”高管退休
除了“官员独董”的淡出外，在此轮辞职风潮中，上市皖企还呈现出高管“升级换代”的特点。
铜陵有色称，2月11日收到公司股东代表监事李冬青提交的书面辞职报告，李冬青因退休原因申请辞去公司第七届监事会股东代表监事职务。 1953年12月出生的李冬青，曾任铜陵有色集团总工程师等职务。
山鹰纸业总经理汤涌泉、副总经理杨义传，以及恒源煤电董事胡庆永、董事兼副总经理严洪泉也均是因退休辞职。一个公司里两位“元老级”高管同时退休，说明部分上市皖企高端人才已老龄化。
