1月18日，天津纺织集团(控股)有限公司在天津大礼堂召开天津纺织系统2012年“感动纺织十佳人物”表彰大会，10名“感动天津纺织人物”揭晓。

　　2012年天津纺织面对严峻的经济形势，采取多种应对措施，取得了良好的经营结局。全年实现销售收入198亿元，同比增长18%;进出口额12.46亿美元，同比增长7.7%;实现利润1.05亿元，同比增长12%。为表彰在2012年工作中做出突出贡献的职工，在全系统开展了"感动天津纺织十佳人物"评选活动。经过自下而上层层推荐，评选出2012年“感动天津纺织十佳人物”。

　　评选出的“感动天津纺织十佳人物”全部来自基层单位。含盖一线纺织工人、技术工人、产品研发人员、内外贸销售人员及车间管理干部等，都是在基层工作岗位做出突出贡献的先进标兵。在他们的身上集中体现了天津纺织人迎难而上、敬业爱岗、勇于创新、乐于奉献的精神。

　　来自天津蓟县农村年仅25岁的纺织一线女工张兵兵，已在织布工岗位干了八年。她敬业爱岗，苦练技术，成为全系统的生产标兵，全国劳模，是天津市参加党的十八大代表中最年轻的一名党员。她所带的21名青工都成为了操作能手和生产骨干。

　　赵博山从一名普通技术工人成长为"蓝领专家"。6篇专业论文在国家和市级刊物刊登;获3项国家专利;完成30余项技术攻关。

　　研发技术人员葛晓华十余年如一日勤奋克己、默默工作，2012年设计的7个面料获得中国流行面料入围产品，1个获得中国国际面料设计大赛二等奖。

　　基层管理干部李华庆，是天投北洋纺织分公司丝织工场副场长。他所在的丝织工场投产品种200多个，他负责自主研发的有60余个;他负责的质量管理工作，入库一等品率达99.2%;他承担的消耗指标完成率98.4%，节丝增效37.8万元;他主抓的优化品种，平均每月保持在25个以上，毛利达12%以上的的占65%，毛利在20%的占13%以上;他编制的生产开台60台布机，往往是30多个品种在机生产，平均2台车一个品种。

　　朱杰同志是纺织集团进出口公司总经理助理，兼任业务五部经理，业务十六部经理，天津兆鹏纺织有限公司总经理。面对外贸出口严峻形势，他没有畏难，没有退缩，冷静分析市场形势，充分调动内在潜能，适时转变经营方向，逐步确立了以纯涤纶纱线为主导出口产品的业务。他和同事出国去印度去斯里兰卡去印度尼西亚，积极开拓国际新兴经济体国家的市场，努力增加高附加值商品的自营出口业务，部门业务由此焕发出勃勃生机，完成出口值比上一年增长了46.89%。

　　王一是飞天纺饰进出口公司六个业务经理之中的一名。白天穿梭在工厂、市场、客户、海关之间;晚上回到家里，她是一名四岁孩子的母亲，也是父母膝下最娇宠的女儿;她和所有的外贸易务员一样，也面临金融危机订单狂减的困境，人民币升值贸易风险加大难题。她是销售状元，名2012年，她的部门出口创汇更是突破了2000万美元的大关。为纺饰进出口公司登上出口上亿美元的台阶做出了突出的贡献。

　　孙振静是健龙保健品公司辽宁片区大区经理。在外地市场工作的日子里没有休息与节假日的概念，与家人能吃上一顿热乎乎的晚餐更是一种奢望。多少次，在火车上和专卖店为设计一套营销方案而精心准备;多少次，来不及吃饭便匆匆出门赶车;多少次，耐着严寒、顶着酷暑跑到客户那里，将产品亲自送到客户手上，就为了客户的一个安心。严冬季节，他巡回到沈阳市场，突遇暴雪。路面积雪达一尺多深，交通瘫痪，步行都很艰难。他并没有因恶劣天气而改变自己的工作计划，一天时间内徒步走了下设的两个服务站，这两站之间的往返路程要三十多里地，一天下来，他的外衣除了是雪水就是污泥，鞋被雪侵透，袜子湿透，两只脚冻得紫红。凭着这种敬业精神，他在销售上取得了突出的业绩。

　　周超是天津天宝创业投资公司业务经理。他肩负着公司赴疆采购纺织原料的重担。每年9月到来年1月棉花收购季节，在最严寒的气候中他连续工作四个月，独自或组队深入棉花采购第一线。七年来，周超的足迹几乎遍布了整个南疆地区，阿克苏、库尔勒、喀什、麦盖提····几乎有棉花种植的地方，都有他实地了解、奔波问询的身影。一次，他因工作疲劳生病住院，反复高烧，持续近一个月，可是，眼看新花收购季节即将来临，他心急如焚，唯恐因自己的病情耽误公司业务进展。待病情稍一控制住，他马上奔赴南疆，重又回到收购第一线。

　　史连泉飞天纺饰行业托管办事处管理人员。他热爱托管工作，珍惜托管岗位，在平凡的工作岗位上干出了不平凡的业绩。他负责医保报销工作，几年来，带领他的团队收粘了近2万余名职工的报销单据，汇总报销药费金额达2000余万元，把近千万元的报销回款发放回同等数量的职工手中。医药费单据和金额无差错，报销回款发放无差错。他关心进入托管中心的员工，职工陈鹤凤本人糖尿病，爱人打工，女儿上大学，家庭较为困难，无力交保险，他马上按照政策为其办理金秋助学，逢年过节给予适当困补，感动了该职工按时交纳保险。逢年过节对上级工会拨款和送温暖活动的油、米、面等物品优先照顾这些职工，对于不能到托管中心来领取的困难职工，该同志不论刮风下雪，不顾自己五十多岁年龄，都骑车一一把慰问金和物品送到职工家中，也把党的温暖带给了职工。

　　李树苓是新华制衣厂退出工作组组长、党支部书记、工会主席。她虽身患癌症，但时刻牢记宗旨、从未动摇过对自己所爱事业的追求，尽心竭力地服务企业、服务职工。2009年7月，经医生诊断她患了乳腺恶性肿瘤，手术前期，正赶上厂里的一个诉争案件处于解决的关键阶段，为了不影响工作，她依然将手术推迟了一个月，就是在她住院做手术的前一天，为了赶生产任务，她还坚持加班通宵未眠，在治疗期间仍带病坚持谈业务、访客户、接订单，催货款。手术后刚刚上班就坚持一线指挥调度生产。为了解决职工的就业问题，她带领职工"二次创业"，启动停止八年的生产。八年中几乎没有公休日。儿子高考她没有为孩子做过一顿顺心饭，爱人冰骨骨折住院她晚上照应，白天求亲朋照管。几年间，她解决了企业100多名职工的就业问题。

　　天津纺织集团号召全体员工，以"感动纺织十佳人物"为楷模，立足岗位，在迎接2013年困难挑战中，以清醒、自信、坚定、开拓的良好精神状态，扎扎实实、一步一个脚印地走好每一步，以提高经济效益为中心，全面落实2013年各项经济工作目标，推动天津纺织创新发展、转型发展、持续发展。