在印度被查获2家成衣厂过度超时工作之后，促使gap, next以及marks & spencer (m&s)等成衣零售商开始在当地进行调查。
根据报载，有两家印度工厂被发现要求工人过度超时工作。一家是为gap及next生产成衣的工厂;另一家则是为m&s生产制造的工厂。
其中为gap与next生产成衣的是一家名为house of pearl的成衣工厂。该工厂对事件表示歉意，并称将会把因为拒绝超时工作以至于被开除的工人回复原职。next则已针对涉及「虐待行为」的pearl工厂进行调查，next表示经过调查人员前往工人家中了解，发现许多违反next行为规范的事情，将与供货商的管理阶层密切合作，改善问题，并表示将尽量避免将生产线自pearl工厂排除，因为如此一来可能会造成工人失业，惟若状况无法尽快解决，届时next将别无选择，只能舍弃工厂。
另一家”viva global”系供应m&s的工厂，也在今年稍早被发现有过度超时的行为，但工厂表示在4月份事情发生之后就未再犯。m&s在印度与92家纺织及成衣厂有合作关系。
gap表示工厂承诺将会在下一次付薪水的时候，依法给付所有确认为超时工作的薪资以及逾期的薪资;降低工时至合法范围内;另为减缓工厂过重的负担，将利用转包方式将工作移给该地区合法的成衣厂来执行。
